মুখের ছবি বা আঙ্গুলের ছাপসহ ব্যবহারহারকারীর বায়োমেট্রিক ডেটা এবং চাকরি জীবন ও শিক্ষাজীবনের তথ্য সংগ্রহের পরিকল্পনা করছে ইলন মাস্কের প্ল্যাটফর্ম এক্স (টুইটার)। ২৯ সেপ্টেম্বর থেকে কার্যকর হওয়া হালনাগাদ প্রাইভেসি পলিসিতে (গোপনীয়তার নীতি) এই নীতি যোগ করা হয়েছে বলে বিবিসি জানিয়েছে।

বিবিসির প্রতিবেদনে বলা হয়, শুধুমাত্র এক্স প্রিমিয়াম ব্যবহারকারীদের বায়োমেট্রিক ডেটা সংগ্রহ (ফেসিয়াল বা ফিঙ্গারপ্রিন্ট স্ক্যান) করা হবে। এক্স প্রিমিয়ামে সাবস্ক্রিপশন করা ব্যবহারকারী দুভাবে সাইন ইন করতে পারবেন। সেলফি ও ফটো আইডির মধ্যে যেকোনো একটি ব্যবহার করে ভেরিফিকেশন করা যাবে। 

এক্স প্ল্যাটফর্মের মূল কোম্পানি এক্স কর্প গত মে মাসে ল্যাস্কি নামে একটি প্রযুক্তিগত নিয়োগ পরিষেবা কিনে নেয়। তাই ধারণা করা হচ্ছে, এক্সে নিয়োগ পরিষেবা আসবে। 

এই নীতির ব্যাখ্যা দিয়ে কোম্পানি বলছে, ‘কোম্পানি ব্যবহারকারীর ব্যক্তিগত তথ্য (যেমন–নিয়োগের ইতিহাস, শিক্ষাজীবনের ইতিহাস, পছন্দের চাকরির ক্ষেত্র, অগ্রাধিকার, দক্ষতা ও সামর্থ্য, চাকরি অনুসন্ধানের কার্যকলাপ ইত্যাদি) সংগ্রহ করতে পারে ও উপযুক্ত নিয়োগের পরামর্শ গ্রাহককে দিতে পারে। এর ফলে গ্রাহক চাকরির জন্য আবেদন করতে পারবে ও নিয়োগকর্তারাও উপযুক্ত প্রার্থী নির্বাচন করতে পারবে। চাকরির প্রাসঙ্গিক বিজ্ঞাপনও দেখাবে এক্স। 

যুক্তরাষ্ট্রের সেন্ট লুয়েসে অবস্থিত ওয়াশিংটন ইউনিভার্সিটির অধ্যাপক লিবার্টি ভিটার্ট বলেন, এক্স তাদের প্রতিদ্বন্দ্বী প্ল্যাটফর্ম লিংকডিনের মত ‘ব্যবহারকারীকে টার্গেট করে আরও স্বতন্ত্র অভিজ্ঞতা দিতে চায়’। 

তিনি আরও বলেন, এ পরিবর্তন খুবই ‘সতর্কতার’ সঙ্গে করতে হবে। কারণ প্ল্যাটফর্মটির  টুইট, রিটুইট ও অ্যাকাউন্টের ফলোয়ার ইত্যাদি চাকরি নিয়োগের সিদ্ধান্তে নিয়োগকর্তার ওপর প্রভাব ফেলতে পারে।

কোম্পানির প্রধান ইলন মাস্ক বলেন, ভবিষ্যতে এক্স ব্যবহারকারীদের অডিও ও ভিডিও কলের সুবিধা দিবে।  ফিচারটি ‘আইওএস, অ্যান্ড্রয়েড, ম্যাক ও পিসি’ তে ব্যবহার করা যাবে। এই সুবিধা ব্যবহার করতে ফোন নম্বরের প্রয়োজন হবে না। 

তিনি দাবি করছেন, ‘এক্স হল সবচেয়ে কার্যকরী এড্রেস বুক (ঠিকানার বই) ’

মাস্কের লক্ষ্য হলো এক্স প্ল্যাটফর্মটিকে ‘সবকিছুর জন্য অ্যাপ’ হিসেবে প্রতিষ্ঠা করা, যেখানে সব ধরনের সার্ভিস পাওয়া যাবে। প্রাইভেসি পলিসির এসব অতিরিক্ত ফিচার ও আপডেট মাস্কের লক্ষ্য পূরণে সহায়তা করবে।